Массовые увольнения в Meta

«Сегодня я делюсь некоторыми из самых сложных изменений в истории Meta, — говорится в письме Цукерберга, размещенном в блоге компании. — Я решил сократить размер нашей команды примерно на 13% и позволить уйти более 11000 наших талантливых сотрудников. Многие предсказывали, что будет постоянный рост, который продолжится даже после окончания пандемии, поэтому я принял решение значительно увеличить наши инвестиции. К сожалению, все произошло не так, как я ожидал».

Далее в письме объясняется, что мораторий на найм в Meta продлится до первого квартала 2023 года. Все уволенные сотрудники получают 16 недель оплачиваемого выходного пособия плюс дополнительную неделю за каждый год работы в компании, а также шесть месяцев оплачиваемых медицинских пособий.

По оценкам специалистов, в конце 2021 года в Meta по всему миру работало около 72,000 человек, по сравнению с примерно 58,600 в 2020 году. Как сообщает CNN, численность персонала компании выросла с тех пор примерно до 87,000 человек.

Для жителей района Залива Сан-Франциско, даже несмотря на череду последних новостей, включая громкое массовое увольнение в Twitter, конкурирующем с Meta, произошедшее является важной вехой.

Facebook казался неприкасаемым в последнее десятилетие, невосприимчивым к мелким угрозам государственного регулирования — компанией, для которой штраф в размере $5 млрд от Федеральной торговой комиссии за нарушение конфиденциальности был всего лишь неудобной строкой в квартальном отчете.

От редакции: Компания – это одно, сотрудники компании –  другое. Уволенных людей жалко, и мы желаем им как можно скорее найти работу и точно не быть в роли цензоров.
Компании Фейсбук мы желаем осознать в один день, что затыкание ртов людям, у которых другие политические взгляды, – не самый хороший путь, даже если он дает большие деньги. Это путь к тирании, жертвой которой могут стать в один день и они.

Александр РЕВЕЛЬСКИЙ